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立足“三個服務(wù)”,繪好人才培養(yǎng)“施工圖”

2023-09-12 10:03:49 來源: 教育裝備網(wǎng)


(資料圖)

教育部《關(guān)于職業(yè)院校專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實施工作的指導(dǎo)意見》要求,“職業(yè)院校黨組織負(fù)責(zé)人、校長是專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實施的第一責(zé)任人”“學(xué)校組織由行業(yè)企業(yè)、教研機構(gòu)、校內(nèi)外一線教師和學(xué)生代表等參加的論證會,對專業(yè)人才培養(yǎng)方案進行論證后,提交校級黨組織會議審定”。學(xué)校黨委書記、校長和黨委委員親自參加專業(yè)人才培養(yǎng)方案的審定,既是貫徹落實黨的二十大精神和中辦、國辦《關(guān)于深化現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革的意見》的生動實踐,也體現(xiàn)了學(xué)校對“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”的準(zhǔn)確理解和認(rèn)真把握,更是落實“三全”育人、職業(yè)院校多元主體協(xié)同治理的實際行動。  審定專業(yè)人才培養(yǎng)方案,不僅要關(guān)注方案的科學(xué)性、規(guī)范性和可操作性,更要關(guān)注它的時代性、適應(yīng)性和前瞻性。今年是國家深化現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革的布局期、啟動年,深化產(chǎn)教融合已成為新時期開展專業(yè)人才培養(yǎng)必須高度重視的新任務(wù)。為此,在審定人才培養(yǎng)方案時,要從以下三方面發(fā)力。  守正創(chuàng)新,以“一體化”增強專業(yè)活力過去的兩年,圍繞著深化現(xiàn)代職業(yè)教育體系的建設(shè)與改革,國家出臺了一系列文件與政策。一是提出了體系建設(shè)“一體”“兩翼”“五重點”三大戰(zhàn)略任務(wù)。二是“三服務(wù)”(服務(wù)人的全面發(fā)展、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展和服務(wù)國家發(fā)展戰(zhàn)略)、“三協(xié)同”(統(tǒng)籌職業(yè)教育、高等教育、繼續(xù)教育協(xié)同創(chuàng)新)、“三融合”(推進職普融通、產(chǎn)教融合、科教融匯)成為職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在邏輯。三是確立功能定位由“謀業(yè)”轉(zhuǎn)向“人本”,更加注重服務(wù)人的全面發(fā)展;改革重心由“教育”轉(zhuǎn)向“產(chǎn)教”,更加注重服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展;服務(wù)場域由“區(qū)域”轉(zhuǎn)向“全局”,更加注重支撐新發(fā)展格局;發(fā)展路徑由“分類”轉(zhuǎn)向“協(xié)同”,更加注重統(tǒng)籌“三教”協(xié)同創(chuàng)新;辦學(xué)主體由“單一”轉(zhuǎn)向“多元”,更加注重社會力量參與的“五個轉(zhuǎn)向”的改革實踐要求。職業(yè)教育改革發(fā)展進入了一個嶄新時期,改革重心落在堅守職業(yè)教育的內(nèi)在規(guī)律和創(chuàng)新深化產(chǎn)教融合上。  判斷一所職業(yè)院校辦學(xué)水平高低的重要觀測點就是看專業(yè)建設(shè)的水平。專業(yè)是人才培養(yǎng)的單元,是學(xué)校的基石,專業(yè)強則學(xué)校強,專業(yè)有活力則學(xué)校有發(fā)展。  筆者所在的無錫科技職業(yè)學(xué)院是一所由開發(fā)區(qū)辦、辦在開發(fā)區(qū)的高職院校,開發(fā)區(qū)既是新經(jīng)濟、新技術(shù)的策源地,也是新職業(yè)、新專業(yè)的發(fā)祥地,為學(xué)校做強專業(yè)提供了得天獨厚的產(chǎn)業(yè)資源、技術(shù)資源、人力資源。堅持區(qū)校一體化發(fā)展道路,打造國家級市域產(chǎn)教聯(lián)合體,是學(xué)校謀求創(chuàng)新發(fā)展、實現(xiàn)高水平辦學(xué)的基本策略。  只有創(chuàng)新區(qū)校一體化的發(fā)展路徑,不斷推進教育規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃全面對接、專業(yè)設(shè)置與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)全面對接、學(xué)校發(fā)展與企業(yè)成長全面對接、人才培育與區(qū)域發(fā)展全面對接,才能把產(chǎn)業(yè)資源真正轉(zhuǎn)化為專業(yè)高質(zhì)量建設(shè)的源頭活水。因此,學(xué)校在國家級市域產(chǎn)教聯(lián)合體的建設(shè)中,堅持學(xué)校與產(chǎn)業(yè)園區(qū)同頻、專業(yè)與園區(qū)產(chǎn)業(yè)聯(lián)姻、教師與園區(qū)企業(yè)結(jié)親、學(xué)生與企業(yè)崗位配對,聚力打造實現(xiàn)人才高質(zhì)量培養(yǎng)的金專、金課、金教材、金師、金地。  強化服務(wù),以“適應(yīng)性”挖掘?qū)I(yè)潛力職業(yè)教育與產(chǎn)業(yè)的“迭代異步”,是造成職業(yè)教育不適應(yīng)甚至滯后于產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的最根本原因。  組建市域產(chǎn)教聯(lián)合體是政府從載體建設(shè)的層面,來推進職業(yè)教育和地方產(chǎn)業(yè)互補互融、共生共長的政策舉措。通過必問產(chǎn)業(yè)、必問企業(yè)、必問應(yīng)用的建設(shè)原則,來推進職業(yè)教育與地方產(chǎn)業(yè)的“迭代同步”,增強職業(yè)教育的適應(yīng)性,實現(xiàn)以教促產(chǎn)、以產(chǎn)助教、產(chǎn)教融合、產(chǎn)學(xué)協(xié)同。  要實現(xiàn)專業(yè)迭代,需要建立一個能夠適應(yīng)產(chǎn)業(yè)迭代要求的人才培養(yǎng)機制。四年前,無錫科技職業(yè)學(xué)院組織開展區(qū)校一體化“新吳模式”研究,成果之一就是針對緊缺人才培訓(xùn),將人才培養(yǎng)的“關(guān)口”前移到開發(fā)區(qū)人才供需的“缺口”,總結(jié)提煉出“三環(huán)耦合”的人才培養(yǎng)質(zhì)量改進方案。方案通過“短缺觸發(fā)、標(biāo)準(zhǔn)更新、流程重構(gòu)”三個環(huán)節(jié),以人才供需“短缺”為觸發(fā)點,緊盯市場變化,預(yù)判出現(xiàn)“短缺”就適時調(diào)整專業(yè);關(guān)注頭部企業(yè)崗位新要求,將相關(guān)專業(yè)人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)及時引入人才培養(yǎng)過程,形成人才培養(yǎng)改革“項目試點、方案更新、體系完善”耦合鏈路,提升專業(yè)建設(shè)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量。  把握規(guī)律,以“高水平”鍛造專業(yè)實力中辦、國辦《關(guān)于深化現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革的意見》提出了“一體”“兩翼”戰(zhàn)略任務(wù),以“探索省域現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)新模式”為改革基座,以打造“市域產(chǎn)教聯(lián)合體和行業(yè)產(chǎn)教融合共同體”為改革載體,通過提升職業(yè)學(xué)校關(guān)鍵辦學(xué)能力、加強“雙師型”教師隊伍建設(shè)、建設(shè)開放型區(qū)域產(chǎn)教融合實踐中心、拓寬學(xué)生成長成才通道、創(chuàng)新國際交流與合作的五大重點工作,實現(xiàn)職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展。  圍繞這些改革任務(wù),無錫科技職業(yè)學(xué)院創(chuàng)新多元治理的“區(qū)校一體”體制,成立由高新區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任理事長的學(xué)校理事會;確立“縱通中職本科,橫貫園區(qū)街道”的“一縱一橫”融合發(fā)展格局;推進“無錫科院為培養(yǎng)主體、緊缺人才實訓(xùn)學(xué)院為技術(shù)先導(dǎo)、特色產(chǎn)業(yè)學(xué)院為育人載體、社區(qū)學(xué)院為服務(wù)網(wǎng)絡(luò)”協(xié)同服務(wù)體系“四院融通”工作機制建設(shè),構(gòu)建服務(wù)無錫高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的“科院+”職業(yè)教育體系。此外,學(xué)校還發(fā)起成立“長三角開發(fā)區(qū)職業(yè)教育發(fā)展聯(lián)盟”和“全國開發(fā)區(qū)職業(yè)教育發(fā)展聯(lián)盟”,為建設(shè)高水平專業(yè)營造了良好的外部空間。  職業(yè)教育的改革與發(fā)展已走進深水區(qū),高職院校要認(rèn)真研究國家發(fā)展改革委等八部門《職業(yè)教育產(chǎn)教融合賦能提升行動實施方案(2023—2025年)》、教育部《關(guān)于加快推進現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革重點任務(wù)的通知》等文件精神,搶占政策先機,躋身建設(shè)項目,爭取政策紅利,打造高水平專業(yè);要科學(xué)編制專業(yè)人才培養(yǎng)方案,繪制好專業(yè)人才培養(yǎng)的“施工圖”,確保人才培養(yǎng)的科學(xué)性和規(guī)范性;要不斷提升關(guān)鍵辦學(xué)能力,提升專業(yè)建設(shè)水平,抓好課堂教學(xué)主渠道,提升育人目標(biāo)的達(dá)成度。  (作者系全國開發(fā)區(qū)職業(yè)教育發(fā)展聯(lián)盟理事長、無錫科技職業(yè)學(xué)院校長)

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